人事委员会事务局SNS账号运用策略

（１）通知录用考试的实施、申请受理开始。
（２）宣传信息的周知。(参加说明会、研讨会实施、小册子的配架开始等)
等信息。

人事委员会事务局任用课职员

（１）关于有无回复(回复)
该账户由横滨市人事委员会事务局任用课管理。本账户原则上不进行回复(回复)。关于对包括本课在内的横滨市的意见和提案,“市民的提案(https://www.city.yokohama.lg.jp/kocho/teian.html)”中受理。
（２）关于回复(回复)的对应
在运用该账户时,对于与发送信息无关的回复(回信)或判断为符合以下事项的回复(回信),有时会不拒绝而隐藏。另外,有时会向X公司(旧Twitter公司)报告。
违反法律、法令等的内容或有可能违反的
违反公序良俗的东西
以政治、宗教活动为目的
助长犯罪行为的
助长人种、思想、信条等歧视或歧视的
对特定的个人、企业、团体等进行诽谤中伤,或者伤害名誉或信用的
未经本人同意而特定、公开、泄露个人信息等侵犯个人隐私的行为
侵犯本市或者第三方的专利权、外观设计权、著作权、商标权、肖像权等的;
广告、宣传、劝诱、营业活动以及其他以营利为目的的东西
其他用户,伪装成第三方的东西
虚假或与事实显著不同的,以及单纯的谣言和谣言助长的;
c同一用户反复发布的同一内容的评论
有害程序等
包括性猥亵的表现等
苏本课发布的内容的一部分或全部变更的内容
一般认为违反TAX(旧Twitter)服务使用条款的内容
除此之外,横滨市认为不合适的信息以及包含这些内容的链接等
（３）关于帐户块
从上述设备发布符合chi的回复(回复)或引用的用户可能会阻止账户。
（４）回复(回复)的限制
如果从上述设备中发生了符合chi的回复(回信),可能会限制回复(回信)。

（１）本账户所发送的信息的正确性是万无一失的,但是对于使用本账户所发送的信息,使用者所进行的一切行为,横滨市不负任何责任。
（２）由于本账户发送的信息而产生的使用者与第三方之间的纠纷或所蒙受的损失,横滨市概不负责。
（３）对于用户投稿的该账户的回复(回信)等,横滨市概不负责。
（４）此外,横滨市对本账户产生的任何损害概不负责。

关于本账户的运用策略,有可能会事先在没有预告的情况下变更。