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【儿童青少年局】会计年度任用职员(日额职、保育员)(审计科)招募(2025年5月1日采用)
招募负责儿童青少年局审计课指导审计(保育员)业务的会计年度任用职员(日额职)。希望申请的人,请在确认以下招募要点后,在期限之前提交选拔申请书等必要格式。
最后更新日期2025年2月17日
职务内容、应聘资格等
职务内容
・横滨市内的保育、教育设施的指导审计(保育员)等业务
※是实际访问保育园等,进行保育指导监察的业务。
・其他与科内业务相关的事务等
・大规模灾害发生时的灾害应对业务(基本上是辅助业务,仅在工作时间内)
应聘资格
・拥有保育员资格的人 ※面试时确认保育员证
・满足以下事项的人
① 在认可的保育所,作为正式职员有10年以上的实际工作经验
② 在认可的保育所,有3年以上的主任级以上的工作经验
※请在选考申请书的“学历·工作经历”栏中,填写符合上述事项的内容。
・能够进行电脑基本操作(excel、word等的输入、终端操作等)的人
招募人员
1名
工作条件等
身份
一般职非专职职员(地方公务员法第22条之2第1项第1号)
雇佣期
从2025年5月1日至2026年2月28日
工作日及工作时间
除周日、周六及所属部长规定的每周1天外,每周工作4天
(除国民节假日及年末年初闭厅日外)
上午8点45分到下午5点15分(休息1小时)
工作地点
儿童青少年局监察课
(横滨市中区本町6丁目50番地的10市政府大楼13楼)
报酬等
每天12,060日元
※这是2024年度业绩。在任用期间有可能变更。
根据本市标准另行支付期末、勤奋补贴、上下班费用(相当于实际费用)
休假
年休假、夏季休假、服丧休假等
社会保险等
・加入健康保险(横滨市职员共济组合)、厚生年金保险、雇用保险
※此外,工作条件等根据横滨市会计年度任用职员的工资及费用赔偿相关条例等相关规定。
应聘方法
提交期限
2025年3月7日(周五)必到(自带至当天17:00)
应征文件
※申请文件不退还,请事先谅解。
※关于“学历、工作经历”栏,可以使用任意的格式。
提交方法及提交方
・邮寄的情况
请用简易挂号信寄到下述地址。
〒231-0005横滨市中区本町6丁目50番地10
横滨市儿童青少年局监察课
“会计年度任用职员(日额职、保育员)录用担当”
※请在信封表面用红笔写上“会计年度任用职员应募文件在中”。
・直接自带的情况
请带到横滨市儿童青少年局监察课。
(横滨市中区本町6丁目50番地的10市政府大楼13楼)
受理时间:9:00~12:00、13:00~17:00
※周六、周日和节假日不受理。
选拔方法及日程
选拔方法
1根据提交的文件,进行一次选拔。
对2次选考合格的人,进行二次选考(最终)面试。
面试日程(仅限第一次选考合格者)
预计2025年3月18日星期二实施
详细情况将结合第一次选考的合格与否结果,另行通知。
合格与否结果通知
我用邮寄的方式联系您。
※第一次选考的合格与否结果通知将于2025年3月中旬左右发送(预定)
※最终合格与否结果通知将于2025年3月下旬左右发送(预定)
健康诊断
雇用时请去健康诊断就诊。(预计2025年4月)
详细情况将通知已内定者。
其他
・不符合应征条件,或者明确了应征文件等记载事项不正确的情况下,取消合格。
・该选考时提供的个人信息,除了录用选拔及录用相关事务以外,不用于其他目的。
但是,关于最终合格者(雇佣者)的个人信息,作为人事信息使用。
・2025年度预算在横滨市议会没有通过的情况下,即使选拔合格也有可能不被采用。
咨询处
负责人:横滨市儿童青少年局监察课中,佐藤、草野
电话:045-671-4193
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